點(diǎn)擊獲?。?a target="_blank" style="color:red; text-decoration: none;">考前必做時(shí)事政治題庫(kù)【送分題】 | 新版公共基礎(chǔ)知識(shí)7000題 | 教材用書PDF電子版
2019年撫州市東臨新區(qū)管委會(huì)公開選調(diào)工作人員公告
為加強(qiáng)東臨新區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)干部隊(duì)伍力量,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究決定,擬面向全省公開選調(diào)東臨新區(qū)管委會(huì)機(jī)關(guān)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)職位及人數(shù)
撫州市東臨新區(qū)管委會(huì)(以下簡(jiǎn)稱:東臨新區(qū))為撫州市人民政府派出的正處級(jí)全額撥款事業(yè)單位。
本次公開選調(diào)共設(shè)11個(gè)崗位,計(jì)劃選調(diào)11名機(jī)關(guān)工作人員。(具體詳見(jiàn)公開選調(diào)職位表,職位表所要求的專業(yè)參照江西省2019年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄)。
二、選調(diào)的范圍及資格條件
(一)公開選調(diào)的范圍
1、全省范圍內(nèi)實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行公務(wù)員(參公)登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
2、全省范圍內(nèi)事業(yè)單位在編在崗的事業(yè)編制干部(除經(jīng)濟(jì)發(fā)展局九級(jí)職員崗位二選調(diào)人員范圍含醫(yī)生外,其它崗位不含教師、醫(yī)生、工勤人員和聘干)。
中央機(jī)關(guān)設(shè)在我省的機(jī)關(guān)事業(yè)單位(包括垂直單位、派出單位等)中符合上述條件的也可報(bào)考。
?。ǘ﹫?bào)考的資格條件
1、遵紀(jì)守法,具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;
2、全日制大學(xué)本科以上文化程度;
3、年齡為35周歲以下(1983年11月15日以后出生),具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員年齡可放寬至38周歲以下(1980年11月15日以后出生);
4、3年以上機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷(含試用期,計(jì)算時(shí)間截止到2019年10月31日);
5、年度考核等次均為稱職(合格)以上等次,試用期考核合格的視為稱職等次;
6、身體健康;
7、符合選調(diào)職位要求的其他資格條件。
此外,報(bào)考人員不得報(bào)考與選調(diào)單位有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列情形,即:凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
(三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1、曾受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;
2、處于黨紀(jì)政紀(jì)處分或組織處理影響期內(nèi)的;
3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4、尚在新錄(聘)用公務(wù)員(事業(yè)人員)試用期或任職試用期內(nèi)的;
5、法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)方法和程序
?。ㄒ唬┕_報(bào)名
選調(diào)報(bào)名采取個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式,每人限報(bào)一個(gè)職位。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2019年11月20日(周三)上午9點(diǎn)-11月22日(周五)下午5點(diǎn)。
報(bào)名人員需填寫《2019年撫州市東臨新區(qū)管委會(huì)公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(一式四份),經(jīng)所在單位及組織人事部門同意報(bào)考并加蓋公章后,攜帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)錄(聘)用通知書(審批表、錄用文件)以及報(bào)考職位要求的資格證書原件和復(fù)印件,到東臨新區(qū)黨群工作部(地址:東臨新區(qū)管委會(huì)225室)報(bào)名并現(xiàn)場(chǎng)接受資格審查。資格審查時(shí)需提供4張近期2寸同底免冠彩色證件照片。
市外和央直(省直)駐撫機(jī)構(gòu)人員的報(bào)考需按照干部管理權(quán)限,在征得所在單位及任免機(jī)關(guān)同意后,向東臨新區(qū)黨群工作部提出報(bào)名申請(qǐng)。
?。ǘ┵Y格審查
按照公布的職位報(bào)名條件,東臨新區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行資格審查。資格審查重點(diǎn)審核報(bào)考人員是否符合選調(diào)崗位規(guī)定的資格條件。
資格審查貫穿公開選調(diào)工作全過(guò)程,報(bào)考人員提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止其選調(diào)資格。
?。ㄈ┻x調(diào)計(jì)劃核減
公開選調(diào)的開考比例不低于1:3,若某一職位的選調(diào)計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例低于1:3,相應(yīng)調(diào)減或取消該選調(diào)崗位,或經(jīng)東臨新區(qū)黨工委研究同意后,方可進(jìn)入面試。
?。ㄋ模┟嬖?/div>
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。面試分值為100分。面試時(shí)間和考點(diǎn)另行通知,報(bào)考人員需持本人有效身份證和面試準(zhǔn)考證參加面試。
當(dāng)選調(diào)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí),該考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分,方能進(jìn)入考察程序。
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根據(jù)選調(diào)計(jì)劃數(shù)及面試成績(jī),從高分到低分,按照1:2的比例確定差額考察對(duì)象。
考察工作在東臨新區(qū)黨工委領(lǐng)導(dǎo)下,由東臨新區(qū)黨群工作部組織實(shí)施,派出2人以上組成的考察組,到考察對(duì)象所在單位對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。
考察環(huán)節(jié)如出現(xiàn)個(gè)人原因放棄或考察認(rèn)定不合格的,經(jīng)東臨新區(qū)黨工委同意后,可以按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
?。w檢
體檢由東臨新區(qū)黨群工作部組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(七)公示
體檢結(jié)束后,由東臨新區(qū)黨群工作部在撫州市人事考試網(wǎng)、東臨發(fā)布微信公眾號(hào)等有關(guān)新聞和網(wǎng)絡(luò)媒體及公示對(duì)象所在單位對(duì)外公示體檢合格的擬選調(diào)人員名單,公示期為5天。
?。ò耍┱{(diào)動(dòng)
公示期滿后,公示結(jié)果沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)任用的,由東臨新區(qū)黨群工作部辦理人員調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、政策咨詢電話
公開選調(diào)工作在東臨新區(qū)黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由東臨新區(qū)黨群工作部具體組織實(shí)施。東臨新區(qū)黨群工作部聯(lián)系電話:0794—7825281、15216266673。
撫州市東臨新區(qū)管理委員會(huì)
2019年11月14日
單位(機(jī)構(gòu))付費(fèi)發(fā)布信息及宣傳推廣,
點(diǎn)此聯(lián)系本網(wǎng)咨詢
參加公務(wù)員和事業(yè)單位考試必看:
1、厚職
國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)提供全國(guó)公務(wù)員考試資訊
2、厚職網(wǎng)tihrf-nckumuseum.com提供的以上信息僅供參考,如有疑義,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
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