根據(jù)青山區(qū)工作崗位需求，本著“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)居委會(huì)副主任候選人，納入后備庫(kù)。為確保招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本公告。
一、招聘人數(shù)和范圍
本次招聘，計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)居委會(huì)副主任候選人62名。其中50名納入后備庫(kù)，作為今后及時(shí)補(bǔ)充的來(lái)源。
二、時(shí)間安排
(一)報(bào)名時(shí)間：11月25日-11月27日
(二)報(bào)名地點(diǎn)：各街鎮(zhèn)社區(qū)事務(wù)監(jiān)管科
(三)報(bào)名程序：從包頭市青山民生微信公眾平臺(tái)下載(微信號(hào)：QSMSYX)或到各街鎮(zhèn)領(lǐng)取并填寫“青山區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)居委會(huì)成員候選人后備庫(kù)報(bào)名登記表”，并到所居住地所在街鎮(zhèn)報(bào)名。
(四)報(bào)名時(shí)所需材料：
報(bào)名必須由本人現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行，不得由他人代替。需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、服務(wù)基層項(xiàng)目證書、退伍軍人證書(以上證件及證明材料必須交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件一份，復(fù)印件留各街鎮(zhèn)存檔)。
報(bào)名提交本人近期免冠紅底二寸照片3張，報(bào)名表一式兩份。
三、報(bào)名條件
(一)報(bào)考人員條件
具有青山區(qū)戶籍，年齡為18周歲以上、45周歲以下(2001年10月30日之前，1974年10月30日之后出生)有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的居民。自治區(qū)、包頭市選聘到青山區(qū)在社區(qū)(村)任職滿一年且符合參選條件的高校畢業(yè)生(主要指大學(xué)生“村官”、社區(qū)民生志愿者等六類服務(wù)基層項(xiàng)目生、大學(xué)生公共服務(wù)崗位人員)和自治區(qū)“草原英才”、包頭市“鹿城英才”、區(qū)委組織部“黨工”、團(tuán)委“西部計(jì)劃志愿者”不受戶籍限制
報(bào)考的社區(qū)居委會(huì)副主任候選人要求大專以上學(xué)歷;以本人身份領(lǐng)辦成立民生類社會(huì)組織或社工機(jī)構(gòu)的、符合條件的退役士兵學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬
報(bào)考的社區(qū)居委會(huì)(副)主任到居住地所在街鎮(zhèn)報(bào)名，自治區(qū)、包頭市選聘到青山區(qū)社區(qū)(村)任職滿一年且符合參選條件的高校畢業(yè)生(主要指大學(xué)生“村官”、社區(qū)民生志愿者等六類服務(wù)基層項(xiàng)目生、大學(xué)生公共服務(wù)崗位人員)可到原服務(wù)街道報(bào)名
堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，有較高的政治思想素質(zhì)
能模范地遵守國(guó)家憲法和法律、法規(guī)，未違反計(jì)劃生育政策，無(wú)違法違紀(jì)行為
遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，辦事公道，嚴(yán)于律己，熱愛(ài)社區(qū)工作，熱心為居民群眾服務(wù)，能長(zhǎng)期從事社區(qū)工作
身體健康，能堅(jiān)持正常工作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力
有夫妻、父母、子女、兄弟、姐妹等直系血親關(guān)系的候選人不得在同一社區(qū)報(bào)考社區(qū)居委會(huì)副主任候選人
其它法律、法規(guī)規(guī)定的有關(guān)條件
(二)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和治安處罰的
曾被開(kāi)除公職或受過(guò)處分，或因違紀(jì)違規(guī)被用人單位解聘的
有犯罪或違法、違紀(jì)嫌疑尚未查清的
現(xiàn)青山區(qū)聘用及已辭職、辭退的合同制工作人員
其他不適應(yīng)聘用條件的情形
四、招聘程序
(一)筆試時(shí)間：
11月30日上午9：00—11:00。
考試范圍為：(1)思想理論知識(shí)：習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、《十九大報(bào)告》、《“不忘初心、牢記使命”主題教育》、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》等。(2)公共基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作。(3)青山區(qū)區(qū)情知識(shí)：2019年青山區(qū)委十屆四次全委會(huì)工作報(bào)告;2019年青山區(qū)政府工作報(bào)告;青山區(qū)社區(qū)建設(shè)架構(gòu)、社區(qū)黨建常識(shí)等;網(wǎng)格員入戶、居民工作方法等網(wǎng)格員工作知識(shí);低保、社保、重度殘疾人、高齡津貼等社區(qū)民生工作知識(shí)。筆試結(jié)束后，以筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)的高低為依據(jù)，按照1：3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。
(二)面試時(shí)間：
12月7日全天。面試時(shí)每人答2—3道考題，主要從儀表氣質(zhì)、報(bào)考動(dòng)機(jī)、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變自控、邏輯思維等方面進(jìn)行評(píng)分，每人答題時(shí)間為8分鐘。面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的權(quán)重比例，采取百分制合成的方式計(jì)算應(yīng)試者綜合成績(jī)。根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序，按照1:1的比例確定最終入圍人選。如綜合成績(jī)末位出現(xiàn)并列的，依照面試成績(jī)由高到低確定最終入圍人選，面試成績(jī)也并列的，按照筆試成績(jī)高低排序確定最終入圍人選。確定最終入圍人選后，納入各街鎮(zhèn)(副)主任后備庫(kù)。
(三)考核時(shí)間：
12月9日—12月11日。組織有關(guān)人員對(duì)進(jìn)入考核程序的人員進(jìn)行全面考察，包括到區(qū)現(xiàn)任工作單位和居住區(qū)進(jìn)行考察。主要考核考生的思想政治和工作表現(xiàn)情況考察不合格的，取消競(jìng)選資格，按綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、加分因素
1. 在青山區(qū)服務(wù)且在社區(qū)工作的內(nèi)蒙古自治區(qū)服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生服務(wù)期滿人員(包括大學(xué)生村官、三支一扶、社區(qū)民生志愿者和中小企業(yè)儲(chǔ)備人才、大學(xué)生公共服務(wù)崗位人員等)、自治區(qū)“草原英才”、包頭市“鹿城英才”、區(qū)委組織部“黨工”、團(tuán)委“西部計(jì)劃志愿者”，且工作成績(jī)突出由所在街道開(kāi)具相關(guān)證明后筆試成績(jī)加5分
2. 取得市級(jí)以上的助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師專業(yè)技術(shù)資格的筆試成績(jī)加5分
3. 畢業(yè)于全日制大學(xué)?？埔陨仙鐣?huì)工作專業(yè)畢業(yè)生面試成績(jī)加5分
4. 退役士兵在部隊(duì)立過(guò)三等功以上榮譽(yù)的筆試成績(jī)加5分
注意：以上加分項(xiàng)不得累計(jì)加分
六、工資待遇
考核合格錄用人員，每人每月報(bào)酬待遇2610元(含保險(xiǎn)),500元績(jī)效工資，基本報(bào)酬隨包頭市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，取得社會(huì)工作師職稱(中級(jí))每月給予150元職稱補(bǔ)貼，取得助理社會(huì)工作師職稱(初級(jí))每月給予100元職稱補(bǔ)貼;同時(shí)辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、大病、意外保險(xiǎn)。
青山區(qū)統(tǒng)一咨詢電話：
3616223、3616221、3616217
富強(qiáng)路街道：3336755 先鋒道街道：3123919
幸福路街道：3129918 青山路街道：3130199
萬(wàn)青路街道：5589096 科學(xué)路街道：3313159
自由路街道：3155178 烏素圖街道：3139946
興勝鎮(zhèn)：6210407 青福鎮(zhèn)：3617781
來(lái)源：包頭市青山區(qū)民政局
編輯：李承儒
原標(biāo)題：青山區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)居委會(huì)副主任候選人!62名!
原網(wǎng)址：https://mp.weixin.qq.com/s/7Rn_Sz9OCD4-MsfxS7gLSg
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