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2020年河南公務員工資待遇怎么樣?2021年河南公務員漲工資有消息嗎?很多考生關心這些問題。我們都知道現在公務員熱度非常的高,河南的考生最想知道的是,自己想考的地市公務員待遇如何,下面小圖給大家介紹一下河南各地公務員工資待遇水平如何,來看看有你的家鄉(xiāng)嗎!
(本文各項數據都來自網友真實數據匯總)
公務員工資由四個方面構成:一是基本工資,二是津貼,三是補貼,四是獎金。
1、基本工資,即職務工資和級別工資,是工資結構的主體,也是確定公務員退休金、撫恤金等項目的主要依據。
2、津貼由地區(qū)津貼和崗位津貼構成,其中地區(qū)津貼又包括地區(qū)附加津貼和艱苦邊遠地區(qū)津貼。公務員的補貼制度還在改革之中,有待將來的配套法規(guī)作出具體規(guī)定。
3、獎金實際上是指公務員的年終一次性獎金,凡在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的公務員均可享受。
4、津貼、補貼和獎金是公務員工資的重要組成部分和補充。公務員工資一般是按本人退休前職務和級別工資之和的一定比例計發(fā),全部工作年限滿30年的,按85%的比例計發(fā)。此外還有各類津補貼,各地標準不一樣。
鄭州公務員工資待遇情況:
1、鄭州公務員待遇試用期到手4300每月(含車補文明),每月公積金扣400多
1、鄭州市直公務員工資試用期四千多,轉正不到6k
2、省直,算上文明獎和車補,科員實際到卡4K左右
3、一般市直單位新入職轉正后8~9萬一年(公檢法等有津貼,不清楚),縣里要低1~2w,社保走法定最高標準,有職業(yè)年金。
4、鄭州公務員待遇一年10w還是有的
5、市直單位科員大概能發(fā)到7000,前提是有車補、文明獎
6、鄭州公務員平均工資在6000左右
7、鞏義公務員待遇到手5w+ 注:未計算公積金
8、滎陽市區(qū)的話工資加補貼差不多能拿到4000,滎陽鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員待遇正式算上所有4000+
9、新密公務員月工資月收入到手過五千
10、鄭州周邊地市市直單位,月薪3500左右(試用期),其他福利如果單位包住宿、機關食堂吃飯便宜、發(fā)手機話費補貼算的話那就這么多吧,剛參加工作,有沒有其它福利還不知道??偟膩碚f,在本市算中等偏上吧。
11、鄭州區(qū)級公務員年到手是7-8w左右,公積金2w左右
12、目前還沒轉正,工資提標了,精神文明獎也提標了,現在到手綜合月薪4700+(全算上)。鄭州市的話怎么也比其他地市多個一千來塊錢吧。
13、平時月薪至少5000+,一季度一次考核至少3600,年終多發(fā)4個月全工資,還有大績效考核,自己算算吧,最基層的縣區(qū)科員年收入都在10個以上。
開封公務員工資待遇情況:
1、公安系統市直大概到手7k左右吧剛上班班的,普通市值的區(qū)間有點大,有3、4k的,也有6、7k的
2、17年上岸的目前扣完五險一金到手4800左右,市直機關,如果有工齡,應該差不多。17年開始有的考核獎??己霜勚挥泄珓諉T有,事業(yè)編沒有,車補事業(yè)編也沒,這兩項每月都差快2000了。
3、市直單位的話4000多一點
4、市直,工齡7年,副科級,扣完一個月到手4000出頭,另外還有每個月1100或1300平日考核獎,年終是多發(fā)三個月工資,取暖費1680,19年要每個月多一個物業(yè)補貼180,通訊補貼130,精神文明獎略有上漲。
5、按月發(fā)將近5000,再加補助6000多。
6、工資小四千,加雜七雜八的補助每月六七千
新鄉(xiāng)公務員工資待遇情況:
1、坐標河南新鄉(xiāng)市直部門,現在享受的是副科的待遇,每個月工資是3000不到,外加600的車補,900的文明單位補助,還有通訊以及物業(yè)補助加在一起不到200。這么算下來一個月到手是4700左右的水平。還有就是年底會有兩個月的工資獎勵,因為只發(fā)基本工資沒有那些補助,所以是6000的水平。還有一年下來1.2w左右的績效考核??傆嬕荒甑绞?.5w元。
2、新鄉(xiāng)個別區(qū)的工資比其他區(qū)多百分之100 科級可以到1w 地區(qū)不一樣不好比較 工資跟工齡掛鉤。只算工資的話 新鄉(xiāng)正科級20來年工齡 稅后4700+
3、新鄉(xiāng)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員應該3300左右。除去險金、住房公積金。
4、新鄉(xiāng)公安,平均工資4300。
洛陽公務員工資待遇情況:
1、在洛陽,一個正科級應該在3200左右,工齡、級別、實職虛職會略有差異,正負差不多500。其他相應級別增減800左右。
2、公務員待遇相對來說比較穩(wěn)定。公積金比較高。
3、我家人就是工商局的,不過是澗西區(qū)的,縣里的待遇不如市里面,剛剛進來的各方面的待遇不是很高,約在1500-2000之內,但是每年都會漲工資,分各個等級,從科員,然后是副主任科員,主任科員,等等。最高的有3000多吧,公務員每年要發(fā)13個月的工資。
4、如果按中級職稱來算的話 月工資3500+精神文明獎600+平時考核獎1280=5380, 去年發(fā)15個月工資 5380*15=80700,每月住房公積金約1200,1200*12=14400,80700+14400=95100。
南陽公務員工資待遇情況:
1、工資以外的,車補最低600,文明單位600,考核獎最低1100,這都已經2k多了
2、17年工資情況:省直單位地稅部門, 工齡5年,原在縣城工作,五一調動到南陽市區(qū)工作,文明獎 600 車補 600 加上基本工資、崗位津貼等等每月到手工資3500左右,3500*12=42000 ,公積金每月扣500,個人繳納500,每月1000左右,1000*12=12000 ,第十三個月工資3500 合計57500。 市紀委也差不多一樣的待遇。
3、南陽市縣級法院工資5000左右,年底有績效10000多,平時有全勤,文明獎啥的。
4、年收入6w左右。
駐馬店公務員工資待遇情況:
1、轉正后算上補貼啥的3000多,住房公積金另算。
2、縣里公檢法差不多有4000到5000
3、年收入約5萬;
許昌公務員工資待遇情況:
1、許昌警察屬于公務員編制 但不享受個別公務員待遇 警察的工資=基本工資+警銜+話補+油補 警司一般在4000到5000左右, 警督在6000到8000 夏天跟冬天有取暖和降溫補助
2、刑偵,在編,第三年,每個月到手5500左右。
3、市直一般7w出頭吧
4、作為許昌市直事業(yè)單位的不清楚行政編具體發(fā)多少,但是說工資,工資的成分太多了,只能說該發(fā)的都有了,比如國家級文明單位比市級文明單位一個月多800-900,不同單位津貼多少也不一樣。市直事業(yè)編小白所有加起來一年6w+,行政編可以估一下。
安陽公務員工資待遇情況:
1、湯陰的,基本工資打卡不到2300,車補600,考核獎1200(現在還沒正常發(fā),不過發(fā)了18年第一季度),14個月工資,文明獎看單位,縣里省級文明單位不算太多,都是很好的單位才是,算600,一年5w。
2、林州,工資2600文明單位600車補600考核獎1280,不算13、14月工資取暖費,月薪5000+吧,年入65000沒問題
3、安陽的公務員收入在河南排中等,這幾年經濟發(fā)展的還可以。
三門峽公務員工資待遇情況:
1、市直全部算下來6000多 不包括險、金。
2、基本工資只有3000左右,但是績效各種補貼下來6000+。
3、三門峽門峽鄉(xiāng)鎮(zhèn),基本工資1954.28,車補600,鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼200住房補貼45,物業(yè)補貼和通訊補貼240,考核工資,然后取暖補貼沒發(fā),一年一發(fā),應該是1000多。
濮陽公務員工資待遇情況:
1、數據來源17年網友描述:職務工資715,級別工資1557,生活性補貼936,工作性補貼624,物價補貼38,交通補貼600,應發(fā)4470,扣除住房公積金464.4。每月實發(fā)4005.6。
2、科級一年能發(fā)10W左右,副主任科員一個月也能拿7、8k
3、扣除社保公積金以后全部6-8w。
平頂山公務員工資待遇情況:
辦事員2800;科員3000;
副科級 3100;正科級 3300;
副處級 3600;正處級 4000;
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
焦作公務員工資待遇情況:
1、公安一年下來8-9w。
2、數據來源17年網友信息:焦作鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員抄的工資每個縣區(qū)都不太一樣,四城區(qū)相對縣里工資要高些。一般普遍工資在2500到3000左右。
3、博愛刑警隊4000。
商丘公務員工資待遇情況:
1、公務員編制的話一般干部就是4000左右
2、警察的工資發(fā)到手里的每月工資是4000。
3、數據來源18年:商丘市直工資+津補貼+車補+文明獎(國家級1200、省級900、市級450)+平時考核獎(好1300、良好1100),到手應該5000+。
4、夏邑國稅,一個月4k多。
5、縣里 鄉(xiāng)鎮(zhèn),在3000多。
周口公務員工資待遇情況:
1、科員一個月3000左右,年底有13個月工資和年終考核獎1-2w。
2、數據來源17年:市直公務員轉正后加上車補,如果單位再是省級文明(一般市直單位最少都是市級文明),平時年終得了什么獎單位再獎勵點,一年到手5w差不多。
3、商水縣公務員基本工資3000左右。
漯河公務員工資待遇情況:
辦事員2800;科員3000;
副科級 3100;正科級 3300;
副處級 3600;正處級 4000;
濟源公務員工資待遇情況:
1、數據來源16年:濟源鄉(xiāng)鎮(zhèn)的,現在工資有3500吧(帶7月漲的、帶車補鄉(xiāng)鎮(zhèn)補),如果再加上精神文明獎(我們鎮(zhèn)省級)有4k,取暖補上個月發(fā)的1500多,第十三個月工資這個月發(fā)(全額的),公積金雙邊快1k,全年就這么多了。
2、行政編公務員實習期過后一年能拿到手9w左右,事業(yè)編看單位的6-8w不等。
鶴壁公務員工資待遇情況:
辦事員2800;科員3000;
副科級 3100;正科級 3300;
副處級 3600;正處級 4000;
信陽公務員工資待遇情況:
1、浉河區(qū)的,上班10年,公務員身份,目前科員。應發(fā)3400,到手2500,每月600車補,單位是區(qū)級文明單位每月200文明獎,第十三個月工資2000左右,單位是平安建設先進單位多發(fā)一個月全額工資,過年發(fā)一個月全額工資的目標考核獎,其他的基本沒有了,算下來,一年46000左右。如果你是副科待遇的話,一年能多拿個4000左右,如果你單位是省級文明單位的話還能多拿個5000左右。
2、市直單位的話,平時考核獎每月至少1200,加上物業(yè)補貼和通訊補貼每月240(科員的),一年能多個1700左右,算下來,市直單位科員(省級文明單位)一年到手68000左右。
3、區(qū)的低一點,一般單位大概在3000多,好點4000多,甚至5000多,市直低一點也快5000,高一點6000,7000,看什么單位了
4、檢法現在司法津貼是1200了,如果是省級文明單位的話一個月有7000。
5、公安隊伍,一年下來差不多10w。
6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工資,剛上班的科員為例:打卡工資2100左右;鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼按照偏遠程度200-300左右;文明獎這方面一般200-300吧,因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)很少有省級文明單位;車補600;第三個月基本工資1500左右吧;14個月考核獎全額工資2700左右吧;如果是平安建設先進單位還能拿一個2700;工會福利1000;算下來,一年可支配收入大于4w。不包括公積金。如果兌現平時考核獎一年又能增加15000左右。如果鄉(xiāng)里領導仁慈,給你下鄉(xiāng)補貼70/天,給你值班補助等等,那么一年又能多收入5000-8000
7、科長每年6w左右。
上面都是來自真實的網友的聲音,通過網友的描述我們發(fā)現,地區(qū)及崗位不同其實待遇也是不一樣的,還是有一定的差距的。雖然說,公務員的薪水在工薪階層中并不是最高的,甚至還不如一部分踏實肯干的農民工的收入好。可是公務員的薪資待遇穩(wěn)定,并且公務員的穩(wěn)定性遠遠超過很多的職業(yè)。所以大家選擇考公務員也是有一定的道理的。
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