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      江西吉安萬安縣招聘政府專職消防隊員10人公告

      來源:萬安縣人民政府     2020-08-04 16:21:39


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        萬安縣2020年第四批次公開招聘政府專職消防隊員公告


        為了進一步充實消防救援工作力量,萬安縣消防救援大隊面向社會公開招聘政府專職消防隊員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


        一、招聘的人數(shù)及條件


        本次公開招聘10名政府專職消防隊員,具體要求如下:


        1.擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派,具有堅定的政治素質(zhì)、較強的正義感;熱愛滅火救援工作,具有奉獻精神;自愿從事應(yīng)急救援、維穩(wěn)處突工作,服從命令,聽從指揮。


        2.身體健康,無明顯不良癥狀或缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無重度平跖足,無傳染性疾病。


        3.限男性,高中及以上文化程度(含技校、中專畢業(yè)生)。年齡18—30周歲之間(1990年1月1日-2003年1月1日出生)。身體健康,身高不低于1.65米,體重不超過標準體重的30%,不低于標準體重的15%(標準體重=(身高-110)kg);視力左、右眼裸視不低于4.7(大專以上學歷左、右眼裸視不低于4.5)


        4.退役士兵、具有車輛駕駛(汽車B2駕照及以上)、機械維修(取得崗位資格或從業(yè)證書)、計算機專業(yè)、電腦繪圖等技術(shù)特長或滅火救援相關(guān)工作經(jīng)歷的,優(yōu)先考慮且年齡放寬至35周歲(1985年1月1日后出生)。


        5.具有下列情形之一的,不予招聘:


        (1)受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;


        (2)有犯罪嫌疑尚未查清的;


        (3)有被公安機關(guān)辭退、解聘記錄的;


        (4)道德敗壞,有偷竊等不良行為的;


        (5)有個人不良信用記錄的,與原工作單位尚未解除勞動合同的;


        (6)被省、市、縣人事考試中心認定為考試嚴重違紀并處于限期內(nèi)不得報考的;


        (7)其他不宜進入消防救援工作隊伍的。


        二、招聘程序


        按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政審、公示等程序進行。


        (一)發(fā)布公告


        在萬安縣人民政府網(wǎng)。


        (二)組織報名


        1.報名時間:2020年8月3日—2020年8月11日。


        2.報名方式:本次考試實行現(xiàn)場報名,當場測量身高和體重。


        3.報名地點:縣消防救援大隊大隊部辦公室。


        4.報名材料:應(yīng)征人員持本人畢業(yè)證、二代身份證(退伍證)等有效證件原件及復印件各一份、《萬安縣公開招聘專職隊消防員報名表》一份(附件1)、本人近期一寸免冠同底彩色照片3張(照片背面注明姓名)。《萬安縣公開招聘專職隊消防員報名表》由應(yīng)征人員從萬安縣人民政府網(wǎng)上自行下載、填寫并打印上交。


        (三)資格審查。


        對應(yīng)征人員的資格進行初審,合格后方可參加考試。資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程,對提供虛假證明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),當即取消招考資格。


        (四)開考比例


        資格審查后符合條件的報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于2:1,達不到比例將取消或調(diào)減計劃數(shù)。


        (五)體能測試


        對符合資格條件的報考人員進行體能測試,時間、地點另行通知。


        1.測試項目:雙腿深蹲起立、3000米跑、單杠引體向上、5×10m折返跑。


        2.成績計算:綜合評定體能測試成績(評分標準見附件2),綜合評定為合格的入圍進行筆試、面試環(huán)節(jié)。


        (六)筆試、面試


        對確定入圍人員進行筆試和面試。時間另行通知。


        1.筆試滿分100分,占總分的40%。筆試內(nèi)容為:政府專職消防員職業(yè)技能鑒定題庫。地點:萬安縣消防救援大隊三樓學習室。


        2.面試滿分100分,占總分的60%。面試程序:2分鐘進行自我介紹,再由考官進行提問。主要測試應(yīng)征人員的語言表達能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力和組織協(xié)調(diào)能力等。地點:萬安縣消防救援大隊三樓會議室。


        3.加分政策:退伍軍人、汽車B2駕照及以上、全日制大專學歷分別加兩分,全日制本科學歷以上加三分。


        4.公布成績:考試結(jié)束后,筆試面試和加分成績之和為總成績,按照總成績從高至低進行排名,確定入闈體檢政審對象。


        (七)體檢和政審


        1.體檢:參照《應(yīng)征公民體格檢查標準》中軍隊陸勤人員標準執(zhí)行,體檢不合格的不予以招錄,體檢費用自理。體檢時間和地點另行通知。未按規(guī)定時間到達指定地點進行體檢的,視為自動放棄。對體檢結(jié)果有異議的,可申請復檢一次。


        2.政審:體檢合格的人員統(tǒng)一組織政審,重點審察應(yīng)招人員本人及家庭成員和主要社會關(guān)系歷史及現(xiàn)實表現(xiàn)等情況,政審主要對應(yīng)招人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行核查。政審不合格者,不予聘用。


        體檢或政審不合格被淘汰,所缺名額按考試總成績依次遞補。


        (八)公示


        對體檢、政審合格的擬招聘人員在萬安縣人民政府網(wǎng)予以公示,公示時間為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響招聘的,予以招錄;對有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消招聘資格;對反映有嚴重問題的,但一時難以查實的,暫緩招聘,待查實并做出結(jié)論后再決定是否招聘。


        (九)招聘后的管理及待遇。


        1.日常管理。專職隊消防員招聘后實行準軍事化準現(xiàn)役管理,按照要求執(zhí)勤備戰(zhàn)、集中食宿,日常休息采取不定時工作制(遇有特殊任務(wù)或重大任務(wù)及時召回)或輪休值班制,原則上每個月7天假,上班期間24小時在崗在位,服從崗位安排。因工作成績突出,參照消防指戰(zhàn)員同等條件評功評獎,予以表彰獎勵。


        2.簽訂合同。招聘后試用期3個月,試用期考核不合格者,用人單位予以辭退。試用期結(jié)束合格人員,由萬安縣消防救援大隊與其簽訂勞動合同,辦理六險一金。首次簽訂勞動合同期限為3年;第一次續(xù)簽勞動合同期限為5年;第二次續(xù)簽勞動合同按《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對違反規(guī)章制度的,應(yīng)當視情節(jié)輕重按照國家有關(guān)規(guī)定予以處分,直至依法解除勞動合同。


        3.工資福利。試用期工資為3600元/月,正式錄用后基本工資4500元/月(含績效和個人繳納的六險一金)高危補貼每月800元同特殊崗位酌情補貼。個人和單位繳納的六險一金由消防救援大隊統(tǒng)一上交。


        4.社會保險。按照國家有關(guān)規(guī)定辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、人身意外險等社會保險和住房公積金。


        5.咨詢電話??h消防救援大隊:羅隊長15779656861,黃指導員13576606374 王排長17870379320


        附件:


        萬安縣公開招聘專職隊消防員報名表.docx


        政府專職消防員職業(yè)技能鑒定題庫.doc


        新萬安縣公開招聘專職隊員體能測試評分標準.docx


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