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2021邳州市公安局警務(wù)輔助人員招聘公告 

根據(jù)公安工作需要，邳州市公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員（簡稱輔警），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

特警大隊(duì)20人（其中有A1駕駛證1人）, 水警大隊(duì)5人，四戶派出所5人，土山派出所5人，港上派出所4人，戴莊派出所4人，鄒莊所派出4人，鐵富派出所4人，趙墩派出所3人，宿羊山派出所2人，八義集派出所2人，新河所派出所2人,岔河派出所2人。共62人。

二、報(bào)聘條件

（一）政治可靠、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正，自愿從事防暴處突、基層協(xié)助執(zhí)法等工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神，服從組織，服從崗位調(diào)劑;

（二）男性

（三）高中以上學(xué)歷，大專及以上學(xué)歷優(yōu)先錄用。

（四）特警及水警崗位：年齡20至28周歲(即1993年5月1日至2001年4月30日之間出生)。

具有A1駕駛證人員年齡放寬至45周歲以下(1976年5月1日以后出生)，A1駕齡滿15年。

（五）派出所崗位：年齡18至35周歲(即1986年5月1日至2003年4月30日之間出生)。

（六）特警、水警崗位要求為退伍軍人，派出所崗位退伍軍人優(yōu)先錄用。

（七）身體健康，體貌端正，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙，符合招錄人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)。

雙眼矯正視力在4.8(含)以上，身高為特警及水警崗位172厘米(含)以上、派出所崗位170厘米(含)以上。

體檢及心理測試均為健康。

（八）邳州籍戶口。

（九）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加過非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

2、本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4、編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

5、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8、被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9、曾從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

11、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

2、報(bào)名時(shí)間：2021年05月06日至08日(每天上午9：00--12:00，下午2：30--5:30)。

3、筆試費(fèi)用100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號)

4、報(bào)名地點(diǎn)：邳州市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)中心三樓（建設(shè)北路3號）

報(bào)名人員須提交：本人身份證、畢業(yè)證（最高學(xué)歷）、戶口簿(索引頁和本人戶口本單頁)、退伍證，（其中A1駕駛員需提供駕駛證、A1駕齡滿15年證明）等材料的原件及復(fù)印件報(bào)名，近期二吋同底版彩色免冠正面照片3張。

四、招聘程序及要求

本次公開招聘采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體能素質(zhì)測評、體檢、政審、擇優(yōu)聘用等環(huán)節(jié)。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證日期、地點(diǎn)：原報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

1. 筆試

筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識，總分100分。筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

筆試、體能測試、面試時(shí)間地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證原件參加筆試，遲到15分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

按目前疫情防控有關(guān)要求，佩帶口罩，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

2、體能測試

根據(jù)考生年齡，分3組進(jìn)行測試，體能測試總成績?yōu)?00分。

體能測試時(shí)間地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

（1）男子青年一組(25周歲及以下，體能測試當(dāng)日為基準(zhǔn)日)：10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠(yuǎn)，各項(xiàng)滿分均為100分，按各占30%、40%、30%比例計(jì)算體能測試成績。

（2）男子青年二組(26-30周歲，含30歲)，以體能測試當(dāng)日為基準(zhǔn)日)：10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠(yuǎn)，各項(xiàng)滿分均為100分，按各占30%、40%、30%比例計(jì)算體能測試成績。

（3）男子青年三組(31-35周歲，含35歲)，以體能測試當(dāng)日為基準(zhǔn)日)：10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠(yuǎn)，各項(xiàng)滿分均為100分，按各占30%、40%、30%比例計(jì)算體能測試成績。

（4）年齡超過35周歲(體能測試當(dāng)日為基準(zhǔn)日)的考生，參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行測試并計(jì)算體測成績。

特警及水警崗位測試1000米跑；派出所崗位測試100米跑。

考生必須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(與報(bào)名時(shí)的身份證姓名、公民身份號碼一致)，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測試，否則作自動放棄處理。證件不齊者，禁止參加。

遺失居民身份證的人員參加考試，必須持有在有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證。

3.面試

筆試、體能測試結(jié)束后，并從應(yīng)聘各崗位成績合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定參加面試的人員名單（末位成績并列的，一并參加）。達(dá)不到該比例的，根據(jù)需要確定參加資格復(fù)審的人員名單。

被確定為有面試資格的考生，持準(zhǔn)考證和身份證參加面試。

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分，面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場告知考生。

4.總成績計(jì)算方法

考生按筆試成績占30%、體能測試40%、面試成績占30%的比例計(jì)算總成績。

本次考試不指定大綱和教材。考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

面試工作結(jié)束后，總成績在原公告發(fā)布網(wǎng)站上公布。

面試成績合格的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

五、體檢和政審

1.體檢（心理測試）人員確定。面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員（總成績相同的，從面試合格人員中按筆試成績由高分到低分排序）。

2.體檢（心理測試）事項(xiàng)。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因放棄體檢及體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，從面試合格人員中按總成績由高分到低分一次性遞補(bǔ)（總成績相同的，從面試合格人員中按筆試成績由高分到低分排序）。

體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由被體檢人承擔(dān)。

3.政審。體檢合格者按規(guī)定政審。因政審不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績排名一次性遞補(bǔ)（總成績并列者，以體能測試成績高者優(yōu)先）。

六、公示

對體檢、政審均合格的人員進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示期內(nèi)，凡舉報(bào)反映問題者須提供書面材料并署真實(shí)姓名，提供具體聯(lián)系方式和必要的調(diào)查線索。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù);對反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消聘用資格。

七、聘用及工資待遇

1、錄聘人員與邳州市力源勞動保障事務(wù)代理有限公司簽訂勞動合同，由邳州市公安局統(tǒng)一使用，需服從崗位調(diào)劑。聘期二年，試用期二個(gè)月，試用期內(nèi)工資按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)1.5倍的80%執(zhí)行(含五險(xiǎn)一金個(gè)人承擔(dān)部分)。試用期滿，經(jīng)考核合格，工資按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)1.5倍執(zhí)行。

2、試用期間不能適應(yīng)崗位工作要求、試用期滿經(jīng)考核不合格人員或本人自愿離崗的，解除聘用合同。

3、擬聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由擬聘用人員本人在招聘公示期滿之日起1個(gè)月內(nèi)自行負(fù)責(zé)解除，否則視為自動放棄聘用資格。如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項(xiàng)，由擬聘用人員負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

4、合同期間，如遇政策性清退，按《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

招考工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)政策規(guī)定，嚴(yán)格按照程序操作，嚴(yán)把招聘進(jìn)口關(guān)。對考試作弊或弄虛作假的考生，取消其報(bào)考資格;對徇私舞弊的工作人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會和群眾監(jiān)督。

九、其他

本公告未盡事宜由邳州市公安局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0516-86334841

監(jiān)督電話：0516-86334691、0516-86334638

邳州市公安局

2021年4月30日

附件：邳州市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表.doc