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海安市公安局招聘巡特警輔警簡章
為了緩解警力不足矛盾,增強(qiáng)公安機(jī)關(guān)應(yīng)急處突能力,經(jīng)海安市委編辦同意,海安市公安局向社會(huì)公開招聘巡特警輔警10名,具體事項(xiàng)公告如下:
一、崗位及人數(shù)
巡特警輔警崗位10名。
二、招聘原則
1.公平、公正、公開的原則;
2.擇優(yōu)錄用的原則;
3.部隊(duì)退伍軍人、黨員和體育特長者加分的原則。(部隊(duì)退伍軍人、黨員各加1分,體育特長者加0.5分,需提供相應(yīng)的證書復(fù)印件一份)
三、工資待遇、勞動(dòng)用工合同
基本工資報(bào)酬:按現(xiàn)有巡特警輔警工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(以后隨我市相關(guān)文件作相應(yīng)調(diào)整);按國家規(guī)定繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
勞動(dòng)用工合同:被招聘人員與海安市保安集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)用工合同。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名條件
1.基本素質(zhì)要求:擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有良好的道德品質(zhì);
2.年齡要求:35周歲以下(1985年1月1日后出生);
3.學(xué)歷要求:部隊(duì)退役軍人中專(高中)及以上、其他社會(huì)青年大專及以上;
4.身體要求:身高172CM及以上,身體健康,體貌端正,無紋身;
5.其他要求:男性,限海安戶籍。
下列人員不得報(bào)考:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;涉及國家和省政策規(guī)定不符合應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員;公安內(nèi)部同一性質(zhì)崗位人員不得報(bào)名。
凡退役軍人參加報(bào)名考試的,按照《關(guān)于退役軍人參加政府購買服務(wù)考試加分的實(shí)施意見》(海人社〔2020〕156號(hào))文件執(zhí)行。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)須提供本人身份證、畢業(yè)證書、退伍證及相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份,近期免冠一寸照片3張;
2.報(bào)名時(shí)間:2021年5月26日—2021年6月4日
(上午9:00—11:30,下午2:30—5:30,節(jié)假日除外);
3.報(bào)名地點(diǎn):海安市公安局1031辦公室(寧海南路88號(hào));
4.資格審核:海安市公安局巡特警大隊(duì)負(fù)責(zé)資格初審,海安市公安局政治處負(fù)責(zé)資格復(fù)審;
考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
五、招聘方法
招聘采取資格審查、體檢、考試和考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(一)資格審查
對(duì)報(bào)名的應(yīng)聘人員,由招聘工作小組根據(jù)招聘條件進(jìn)行資格審查。
(二)體檢
經(jīng)復(fù)審合格后確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(費(fèi)用按實(shí)自理)。
(三)考試
筆試:筆試滿分為100分??荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。招考單位不提供考試大綱,不指定復(fù)習(xí)材料。報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到2:1方可開考,達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減招考人數(shù)直至取消招考計(jì)劃。
體能測試:滿分為100分。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按照崗位招聘人數(shù)1:2進(jìn)行體能測試,測試項(xiàng)目:800米跑、4x10米往返跑、立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐。若進(jìn)入體能測試的末位分考生出現(xiàn)并列時(shí),則并列考生全部參加體能測試。比例不足1:2比例的,按實(shí)確定。
面試:結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分。根據(jù)體能測試從高分到低分,按招聘崗位名額1:1.5的比例確定參加面試人員,若進(jìn)入面試的末位分考生出現(xiàn)并列時(shí),則并列考生全部參加面試。比例不足1∶1.5比例的,按實(shí)確定。
成績計(jì)算:綜合成績=筆試成績×30%+體能測試×40%+面試成績×30%+加分
成績公告:考試成績及取得相應(yīng)資格人員名單在“中國海安”政府門戶網(wǎng)站(http://www.haian.gov.cn)進(jìn)行公告。
(四)政審、考察
根據(jù)綜合成績,按擬招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加考察人員。綜合成績相同時(shí),以體能測試得分高者優(yōu)先??疾煊珊0彩泄簿纸M織實(shí)施??疾旃ぷ鲄⒄战K省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào))執(zhí)行??疾旌?,考察組寫出書面考察意見??疾鞂?duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí),考察工作的組織實(shí)施部門要進(jìn)行復(fù)核,并做出復(fù)核結(jié)論。根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員。
(五)公示、聘用審批
考察合格人員名單在政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示無異議或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的人員確定為錄用人員,簽訂勞動(dòng)合同;因考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺位時(shí),在參考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對(duì)象出現(xiàn)綜合成績相同時(shí),以體能測試得分高者優(yōu)先。錄用人員試用期為2個(gè)月,試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
報(bào)考者須如實(shí)提供有關(guān)證件,真實(shí)、準(zhǔn)確、認(rèn)真填寫報(bào)名登記表。弄虛作假者,查實(shí)后取消考試和錄用資格。
招考全過程接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁徇私舞弊。如有違紀(jì)違規(guī)行為,即取消考試及錄用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。舉報(bào)電話:88968068。
咨詢電話:69878315
七、本簡章由海安市公安局負(fù)責(zé)解釋。
海安市公安局
2021年5月25日
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