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報名時間:2021年12月28日至2022年1月3日
盤錦客運公交集團有限公司組建于2019年,是經市委市政府批準同意,由市國資委出資的市屬國有企業(yè),授權從事公交系統(tǒng)內的國有資產經營和管理;城市客運公共交通運輸服務、旅游包車客運、道路貨物運輸服務、汽車租賃服務、充電服務;汽車修理與維護;國內旅游、入境旅游業(yè)務;代訂交通客票、代訂住宿、代辦郵政代收費業(yè)務,經營廣告業(yè)務;場地出租;五金交電、日用百貨、汽車配件銷售,智能卡機具終端設備、電子技術產品、計算機應用軟硬件的開發(fā)及技術服務業(yè)務。集團下屬盤錦市公共交通有限公司,是享受財政補貼的社會公益性國有獨資交通運輸業(yè)企業(yè)。
根據需要,客運公交集團委托第三方機構在“智聯(lián)招聘”網站面向社會公開招聘工作人員,有關事項公告如下:
一、招聘對象
符合招聘基本條件和招聘崗位要求的社會在職、非在職人員均可報名。
二、招聘人數(shù)
此次公開招聘員工20人。其中,集團公司7人,市公交公司13人。具體崗位請見附件《盤錦客運公交集團有限公司崗位需求統(tǒng)計表》。
三、報名資格條件
(一)報名人員應具備以下資格條件
1.擁護黨的路線方針政策,有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,勤勉盡責,團結協(xié)作,廉潔從業(yè);
2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)運營管理模式,具有較高的專業(yè)素養(yǎng),具備履行職責所必需的工作能力;
3.具有中華人民共和國國籍,具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質;
4.具備應聘職位所要求的其他資格條件,具體崗位資格條件詳見附件《盤錦客運公交集團有限公司崗位需求統(tǒng)計表》。
(二)存在下列情形之一的,不能參加應聘
1.受過司法機關刑事處罰的;
2.處于受黨紀、政務處分所規(guī)定的影響期內的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
4.由于個人原因,導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損,或造成企業(yè)資產嚴重流失和重大經濟損失的;個人在企業(yè)經營管理活動中有弄虛作假記錄的。
5.其他不應參加應聘的情況。
四、招聘方式
本次招聘崗位采取筆試加面試的考核方式??偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。
五、招聘工作步驟
(一)報名
1.報名時間:2021年12月28日至2022年1月3日。
2.此次招聘采取網上報名的方式。應聘人員應在“智聯(lián)招聘”官方網站(在網站內搜索“盤錦客運公交集團”)進行報名,以申報發(fā)出日期為準,每位應聘人員限報一個崗位。
3.應聘人員的資格審查貫穿考錄工作全過程。一般以網絡報名資料為審查主要方式,如資料不清晰等情況將進行現(xiàn)場資格審查,參加現(xiàn)場資格審查的人選以電話通知為準。接到電話通知后,應聘人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、國家注冊執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格證書、獲獎證書等原件及復印件各一份,到指定地點進行現(xiàn)場資格審查及崗位適應性篩選。凡有關材料信息不實、與提報的各類材料不符的,取消該報考人員考試資格。
4.當考試考核崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)達不到2:1時,將取消或削減該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生,可以在規(guī)定時間內報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的,視為放棄報考。
(二)考試
考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié),面試與資格審查合格者, 將電話通知筆試與面試的時間、地點。
1.筆試
(1)筆試內容和形式:筆試內容為《綜合能力測試》(含專業(yè)知識),以閉卷方式進行,科目考試時長為90分鐘,滿分100分。
(2)筆試要求:報名人員應按照規(guī)定的時間和地點參加筆試,未按期參加筆試者視為自動放棄。筆試開始15分鐘后,遲到的報考人員不允許進入考場。參加筆試的報考人員不允許提前交卷離開考場。
2.面試
(1)面試人員的確定:按照招聘計劃與面試人數(shù)1:2的比例,依照筆試成績從高到低的順序,確定各崗位參加面試人員名單。最后一名入圍面試人員的筆試成績并列者,同時參加面試。
凡不符合報名條件或弄虛作假的,一律取消其面試資格。面試前,因應聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將從筆試成績中按照從高分到低分的順序依次遞補,遞補只進行1次。
(2)面試方法和內容:面試主要采用結構化的方法進行,主要考察面試入圍人員適應實際工作崗位要求的綜合素質、專業(yè)知識和崗位實際操作能力等。每名考生的面試時間10分鐘??脊俑鶕忌嬖嚽闆r評定考生每一要素的得分。面試滿分為100分,合格分數(shù)為60分,未達到合格分數(shù)線的不予聘用。
(3)面試要求:參照有關規(guī)定,正式面試入圍人員參加面試時,須提供本人二代居民身份證(含有效期內臨時身份證和帶照片的戶籍證明)、準考證,缺少上述證件者,不得參加面試。參加面試者要按規(guī)定時間到達面試考場,遲到者取消其面試資格。對面試時透露本人單位、姓名等相關信息的考生,以違紀論處,取消其面試成績。
3.公布考試總成績
考試結束后,及時公布考試總成績??荚嚳偝煽冡娙“俜种朴嫹?,計算所得分數(shù)保留兩位小數(shù)(四舍五入)。綜合成績=(綜合能力測試成績)×50%+面試成績×50%,總成績在盤錦市人力資源和社會保障局網站上公布。
(三)體檢
根據應聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃 1:1的比例確定參加體檢人員??偝煽儾⒘姓?,根據面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列,釆取面試加試的方式確定參加體檢人員。
體檢工作參照《關于修訂〈公務員聘用體檢通用標準(試 行)〉、〈公務員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)(2016)140號)及《關于進一步做好公務員考試聘用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012)65號)等有關規(guī)定組織實施。組織擬聘用人選到指定醫(yī)院進行體檢。體檢不合格者或放棄體檢者,不予聘用。體檢時間另行通知。
(四)公示和聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在盤錦市人力資源和社會保障局網站進行公示,公示期為5個工作日。公示結束后,對公示無異議人員簽訂聘用合同,按入職程序辦理人員入職手續(xù)。
六、聘用管理、崗位待遇
(一)辦理入職
聘用人員實行試用期制度,試用期為6個月。試用期滿,公司對聘用人員進行試用期滿考核,施行末位淘汰,根據國家法律法規(guī)給與解聘處理;考核合格的,予以正式聘用。
(二)薪酬待遇
集團提供具有市場競爭力的薪酬待遇,主要包括:
試用期工資為崗位工資的80%,繳納社保等福利待遇,試用期滿轉正后工資按所在崗位工資標準核定。
七、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)''的原則, 嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經發(fā)現(xiàn),均取消其考試或聘用資格,并將有關情況通報其所在學?;騿挝?。構成犯罪的,依法追究其刑事責任。
八、其他事項
1.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
2.本次招聘相關信息將在盤錦市人力資源和社會保障局網站實時發(fā)布,請及時關注。
3.在招聘期間,應聘者如不按規(guī)定參加資格審查、面試、考核、體檢、辦理相關手續(xù)等,視為自動棄權。
4.正式聘用人員必須確保已與原單位解除勞動關系,如發(fā)生勞動糾紛由其自行負責處理,同時公司將與其解除聘用關系。
5.報名人員參加此次考試,要按照盤錦市新冠肺炎疫情防控指揮部有關規(guī)定執(zhí)行。
6.本公告由盤錦客運公交集團有限公司負責解釋。
聯(lián)系方式:盤錦客運公交集團人力資源部
電話:0427-3860363
附件下載:盤錦客運公交集團有限公司崗位需求統(tǒng)計表
盤錦客運公交集團有限公司
2021年12月28日
原標題:盤錦客運公交集團有限公司招聘工作人員公告
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