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啟東市公安局警務(wù)輔助人員招聘公告

為進(jìn)一步提升連興港海防派出所區(qū)域社會治理能力，強(qiáng)化治安管理輔助力量，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，啟東市公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員（特輔警）30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作地點(diǎn)

啟東市公安局連興港海防派出所（寅陽鎮(zhèn)寅南村4組）。

二、招聘對象及應(yīng)聘條件

（一）招聘對象

男性，年齡18-35周歲，身高170厘米以上，具有高中以上文化學(xué)歷。

（二）應(yīng)聘條件

1、擁護(hù)《中華人民共和國憲法》，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守國家法律、法規(guī)和社會公德；

2、具有中華人民共和國國籍，原則上戶籍地、居住地均在啟東本市；

3、身心健康，五官端正，口齒清楚，無精神類等重大疾病和既往病史；

4、自愿從事公安警務(wù)輔助工作，服從指揮、誠實(shí)守信，能夠適應(yīng)24小時(shí)值班備勤工作模式；

5、同等情況下，優(yōu)先聘用退役軍人、警察類或政法類高校畢業(yè)生、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人。

（三）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1、曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案；

2、曾被行政拘留、司法拘留；

3、曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動合同；

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象或有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

5、國家和省市規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2022年10月11日至2022年10月14日，上午8：30-11：30，下午2：00-4：30；

2、報(bào)名地點(diǎn)：啟東市匯龍鎮(zhèn)民樂中路516號，公安局2號樓206室；

3、所需材料：應(yīng)聘人本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，近期1寸免冠藍(lán)底彩色照片1張，個(gè)人征信報(bào)告，《啟東市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名表》（見附件），退役軍人同時(shí)提供退伍證，復(fù)印件概不退還。

（二）資格審查

根據(jù)報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行審查，確認(rèn)報(bào)名資格，確定參加考試人選。

（三）考試

考試分為筆試、體能測試、面試。

筆試采取閉卷形式，總分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。其中專業(yè)知識為《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國治安管理處罰法》《中華人民共和國行政處罰法》等相關(guān)內(nèi)容。筆試成績不滿60分的，不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)，考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

體能測試項(xiàng)目為：10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠(yuǎn)三個(gè)項(xiàng)目，考核參照公安民警綜合體能考評標(biāo)準(zhǔn)。體能測評不合格的，不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。測試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

面試主要考察應(yīng)聘人員的身體條件、行為舉止、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、從業(yè)經(jīng)歷、特殊技能等方面。面試成績總分為100分，面試成績低于70分的，不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績排名，確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由參加體檢人員自行承擔(dān)。體檢不合格的，不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（五）考察

考察工作參考《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關(guān)規(guī)定，法律法規(guī)或國家、省市主管部門另有規(guī)定的從其規(guī)定?？疾觳缓细竦?，不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

（六）公示

根據(jù)考試、體檢、考察等情況，擇優(yōu)提出擬聘用人員名單，并按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為5天。公示期滿，不影響聘用的，予以聘用。在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，可依次遞補(bǔ)。

（七）注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人對所提交資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，學(xué)歷以實(shí)際取得的畢業(yè)證書記載為準(zhǔn)，需能夠在學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證，在讀學(xué)歷不作為相應(yīng)學(xué)歷證明，資格證書以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn);

2、應(yīng)聘人因通訊設(shè)備故障、拒接電話、聯(lián)系方式變更等個(gè)人原因，導(dǎo)致無法如期正常參加招聘程序，責(zé)任由應(yīng)聘人本人承擔(dān);

3、應(yīng)聘人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行啟東市新冠肺炎疫情防控要求，憑身份證、“健康碼”等進(jìn)入相關(guān)招聘環(huán)節(jié)所在場所，全程佩戴口罩并配合體溫檢測，不得隱瞞、謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等影響疫情防控的信息，如有違反，按有關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)責(zé)任（有最新疫情防控要求的，另行通知）。

四、用工性質(zhì)和待遇

招聘人員性質(zhì)為編外勞務(wù)派遣合同工，錄用后與啟東市勞務(wù)技術(shù)經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司簽訂勞動合同并由該公司派遣到連興港海防派出所工作，并按照合同約定、崗位職責(zé)要求，由連興港海防派出所根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度進(jìn)行管理、使用及考核。工資待遇按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受 “五險(xiǎn)一金”，試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，依法退回勞務(wù)派遣公司并解除勞動合同。

附件：啟東市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名表

啟東市公安局

2022年10月10日