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2024中共成都市新津區(qū)委社會(huì)工作部招聘社區(qū)工作者及黨建服務(wù)專(zhuān)員18人公告

    為進(jìn)一步筑牢基層基礎(chǔ)，補(bǔ)足基層工作力量，緩解當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)壓力，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，新津區(qū)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名社區(qū)工作者、8名黨建服務(wù)專(zhuān)員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    一、招聘崗位

    1.社區(qū)工作者：在社區(qū)從事黨建、治理、服務(wù)工作的專(zhuān)職工作人員。

    2.黨建服務(wù)專(zhuān)員：由黨組織選派黨性強(qiáng)、作風(fēng)正的中共黨員(含中共預(yù)備黨員)到基層開(kāi)展“兩新”組織黨建聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作的人員，負(fù)責(zé)指導(dǎo)宣傳貫徹黨的路線方針政策、指導(dǎo)建立黨組織和開(kāi)展黨建工作、指導(dǎo)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)執(zhí)業(yè)開(kāi)展活動(dòng)、指導(dǎo)黨建帶工建團(tuán)建婦建等工作、幫助協(xié)調(diào)解決發(fā)展困難問(wèn)題等。

    二、招聘人數(shù)

    社區(qū)工作者10名;黨建服務(wù)專(zhuān)員8名。

    三、應(yīng)聘條件

    (一)招聘對(duì)象

    1.社區(qū)工作者：本科及以上學(xué)歷(全國(guó)普通高校2024年非在職應(yīng)屆高校畢業(yè)生，含2023年畢業(yè)的非在職高校畢業(yè)生)，取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位。同等條件下優(yōu)先招募社會(huì)工作、社會(huì)學(xué)、法學(xué)專(zhuān)業(yè)的高校畢業(yè)生。

    2.黨建服務(wù)專(zhuān)員：本科及以上學(xué)歷(全國(guó)普通高校2024年非在職應(yīng)屆高校畢業(yè)生，含2023年畢業(yè)的非在職高校畢業(yè)生)且為中共黨員(含中共預(yù)備黨員)，取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位。同等條件下優(yōu)先招聘具備一定黨務(wù)工作經(jīng)歷的人員。

    (二)招聘條件

    (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

    (2)政治素質(zhì)好，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅(jiān)決，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)。

    (3)熱愛(ài)基層工作，善于開(kāi)展群眾工作，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會(huì)工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

    (4)具有較高的綜合素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，品行端正、處事公道，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和事業(yè)心、責(zé)任感。

    (5)具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，身心健康。

    (6)本次招聘所涉及的畢業(yè)證、學(xué)位證的取得時(shí)間界限截止至2024年7月30日;涉及的其他要求證書(shū)及資質(zhì)條件取得時(shí)間界限截止至報(bào)名開(kāi)始之日。

    (7)有下列情況之一者，不作為招聘對(duì)象：

    a.曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的。

    b.曾受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的。

    c.因違紀(jì)被開(kāi)除公職(學(xué)籍)或被辭退的。

    d.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

    e.道德品質(zhì)不良，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的。

    f.本人、配偶、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有參加或曾經(jīng)參與非法組織、邪教組織或從事危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

    g.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆生。

    h.其他法律法規(guī)規(guī)定或不宜從事工作的情形。

    四、報(bào)名及資格審查

    采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格審查同步進(jìn)行的方式。

    按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，通過(guò)四川人才網(wǎng)(www.scrc168.com)面向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

    應(yīng)聘者報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告及招聘要求等信息，根據(jù)本人學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等實(shí)際情況，按照崗位招聘要求與自我條件一致的原則報(bào)名。

    1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月2日——2024年8月15日(工作日9:00—17:00)

    2.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

    3.報(bào)名郵箱：tianhan@chengdutianhan.cn，郵件主題為：姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話，報(bào)名表內(nèi)容及格式不得隨意修改。

    4.報(bào)名材料：《報(bào)名登記表》1份(見(jiàn)附件)、近期1寸免冠彩色照片2張(電子檔JPEG格式，200kb<圖片大小<500kb);有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng))。另外，黨建服務(wù)專(zhuān)員還需提供黨員身份證明(由黨組織關(guān)系所在地的黨組織出具黨員身份證明材料)。

    (二)資格審查

    1.由成都天漢人力資源管理有限公司組織人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。

    2.資格審查所需材料與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料一致。

    3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查咨詢(xún)電話：028-82475954。

    五、考核方式

    (一)筆試

    1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

    2.筆試內(nèi)容：(1)社區(qū)工作者：基層治理基礎(chǔ)知識(shí)、社會(huì)工作基礎(chǔ)知識(shí)等，滿分100分。 (2)黨建服務(wù)專(zhuān)員：公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、黨務(wù)知識(shí)、公文基礎(chǔ)寫(xiě)作等，滿分100分。

    3.筆試時(shí)須攜帶身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證(不含過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件)、黑色簽字筆?？忌腥笨肌⑦`紀(jì)或成績(jī)?yōu)榱惴?、成?jī)無(wú)效等情形，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    4.通過(guò)原件校驗(yàn)的人員與招聘名額之比達(dá)到2:1方可開(kāi)考。屬于緊缺崗位、急需崗位，如報(bào)名人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)，也可直接開(kāi)考。

    (二)面試

    1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

    2.面試形式和內(nèi)容：

    ①本次面試采用結(jié)構(gòu)化面試+現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)的方式;

    ②面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，滿分為100分，成績(jī)達(dá)不到70分的視為不合格，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié);

    ③面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力等。

    ④根據(jù)考生筆試成績(jī)，按照1:2的面試比例，由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單，最后一名筆試成績(jī)并列的，一同進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1：2的，該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試人員名單。

    ⑤面試前因考生自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，在報(bào)考同一職位的考生中，按筆試成績(jī)由高到低的順序依次確定遞補(bǔ)人員。面試當(dāng)天因考生自動(dòng)放棄導(dǎo)致的缺額，不開(kāi)展遞補(bǔ)。

    (三)考試總成績(jī)：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(總成績(jī)一致時(shí)取面試分?jǐn)?shù)較高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié))，分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

    六、體檢

    按照應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單，如符合條件人數(shù)低于計(jì)劃招聘人數(shù)，則根據(jù)實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

    (一)體檢由成都天漢人力資源管理有限公司組織。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

    (二)因進(jìn)入體檢人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該崗位面試成績(jī)70分以上者，總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

    七、公示

    體檢合格后即確定為擬聘人員，對(duì)考察合格的擬聘人員予以公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額根據(jù)該崗位面試成績(jī)70分以上者，總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

    八、聘用

    根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對(duì)公示通過(guò)的人員履行聘用手續(xù)。聘用人員與成都天漢人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。此次招聘的社區(qū)工作者、黨建服務(wù)專(zhuān)員服務(wù)期限為1年，試用期為1個(gè)月。

    九、紀(jì)律和監(jiān)督

    此次公開(kāi)招聘應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地向中共成都市新津區(qū)委社會(huì)工作部反映問(wèn)題，且提供相關(guān)線索，保持聯(lián)絡(luò)方式暢通。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

    十、其他事項(xiàng)

    (一)招聘過(guò)程中如有通知、調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由招聘單位在四川人才網(wǎng)(www.scrc168.com)上公告。因應(yīng)聘者不主動(dòng)、不按要求登錄指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審核、面試、體檢、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

    (二)應(yīng)聘者須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通，避免無(wú)法及時(shí)取得聯(lián)系;個(gè)人聯(lián)絡(luò)方式不真實(shí)、有誤、有變更等且未及時(shí)告知招聘組織方，后果及責(zé)任由本人自負(fù)。

    (三)資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé)，在公開(kāi)招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考或聘用資格，且后果自負(fù)。

    (四)成都天漢人力資源管理有限公司擁有對(duì)本次招聘工作的最終解釋權(quán)。

    注：本次招聘未指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘方無(wú)關(guān)，特此提醒。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

    咨詢(xún)電話：028-82475954

    咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

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    2. 2024年成都市新津區(qū)公開(kāi)招聘黨建服務(wù)專(zhuān)員報(bào)名登記表

2024年8月2日