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　　濰坊市公安局警務(wù)輔助人員招聘公告

　　按照《山東省公安機關(guān)輔警招聘工作實施細則》（魯政辦字〔2019〕63號）、《關(guān)于規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的實施意見》（濰政辦字〔2017〕122號）有關(guān)規(guī)定，根據(jù)工作需要，濰坊市公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘計劃及職位

　　所招聘警務(wù)輔助人員不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，由公安機關(guān)管理使用，在公安機關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。

　　計劃招聘137名，具體招聘計劃及職位要求、資格條件等，詳見《濰坊市公安局警務(wù)輔助人員招聘職位表》（附件1）。

　　二、報名條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；

　?。ǘ碜o中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

　?。ㄈ┚哂新男袓徫宦氊熕璧墓ぷ髂芰Γ?/p>

　?。ㄋ模┚哂姓Ｂ男新氊煹纳硇臈l件；

　?。ㄎ澹┥硇慕】担w形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無嗅覺遲鈍，無口吃，無紋身，無重度平跖足，無肢體功能障礙，勤務(wù)輔警單側(cè)裸眼視力不低于4.6，文職輔警單側(cè)矯正視力不低于5.0；

　?。┚邆湔衅嘎毼凰蟮钠渌Y格條件。

　　同等條件下優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、國有企業(yè)下崗分流人員，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員。

　?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得應聘：

　　1. 本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

　　2. 本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的；

　　3. 受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　　4. 曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

　　5. 曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

　　6. 曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；

　　7. 曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

　　8. 曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被開除、辭退、解除勞動合同或退回勞務(wù)派遣單位的；

　　9. 從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

　　10. 有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

　　11. 其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

　　三、報名和資格審查

　　報名時間：2020年11月30日至12月7日

　　上午9：00—11：30

　　下午13:30—17：00

　　報名地點：濰坊昌威人力資源管理有限公司（奎文區(qū)勝利東街5051號，陽光100城市廣場8號樓8樓832房間）。

　　采取現(xiàn)場報名的方式，凡符合本公告應聘條件要求者，可在規(guī)定時間內(nèi)持《濰坊市公安局警務(wù)輔助人員報名登記表》（附件2，一式兩份，由應聘人員自行下載填寫打印）、本人居民身份證、戶口簿（首頁、索引頁、本人戶口單頁）、畢業(yè)證、個人信用證明（在中國人民銀行征信中心查詢打?。┘捌渌C明材料（退出現(xiàn)役證等）到指定地點進行現(xiàn)場報名及資格審查。以上所提供的證件均為原件，同時提供復印件各1份，其中大專以上文化程度的還需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打?。?。另交近期1寸白底免冠彩色證件照片2張，不得委托他人代辦手續(xù)。

　　應聘人員要對自己所提交信息的真實性負責，資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)不具備應聘條件、弄虛作假或違反考試聘用紀律的應聘人員，一律取消考試或聘用資格。

　　四、考試

　　考試具體時間、地點另行通知。

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　　面試主要測試應聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應應變、語言表達等方面的素質(zhì)和能力。采取百分制計算應聘人員面試成績。成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　應聘法醫(yī)輔助、計算機應用、食藥環(huán)快檢、新媒體宣傳職位的人員，需按照規(guī)定的時間、地點，攜帶相關(guān)材料加試專業(yè)能力測試。專業(yè)能力測試是采取一定方式，對應聘人員進行相關(guān)專業(yè)的技能測試，主要測試應聘人員對本專業(yè)職位的熟悉程度和實際動手操作能力。專業(yè)能力測試成績占面試成績的70%，專業(yè)能力測試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如同一個招聘職位出現(xiàn)應聘人員面試成績相同，則根據(jù)專業(yè)能力測試成績由高到低，依次確定下一環(huán)節(jié)人選。

　　面試成績低于60分的應聘人員，不得確定為體能測評和體檢人選。面試人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加面試的，視為放棄面試。

　　（二）體能測評

　　面試結(jié)束后，應聘執(zhí)法執(zhí)勤輔助職位的人員，從面試成績達到60分的人員中，根據(jù)面試成績由高分到低分，按照招聘職位招聘計劃的1.2倍確定體能測評人選。

　　體能測評內(nèi)容為男子1000米跑（女子800米跑）、10米×4往返跑和縱跳摸高，測評標準按照《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）要求執(zhí)行。體能測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，不能確定為體檢考察人選。

　　受測者須嚴格遵守體能測評的有關(guān)規(guī)定，由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前，須簽訂《應聘警務(wù)輔助人員體能測評身體狀況確認書》（附件3）。對本人或?qū)λ说捏w能測評結(jié)果有異議的，應在本測評項目測評情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)提出申訴或舉報，逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的，取消其體能測評資格。

　　體能測評人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測評的，視為放棄體能測評。

　　五、體檢和政治考核

　　根據(jù)面試成績排名，對招聘職位實行等額確定體檢、政治考核人選。體檢項目和標準按照《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）要求執(zhí)行。體檢工作在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復檢，費用由申請方承擔，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

　　體檢人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體檢的，視為放棄體檢。

　　對體檢合格的人員進行政治考核，參照公安機關(guān)人民警察政治考察的相關(guān)要求進行。對因體檢、政治考核不合格造成的空缺，按應聘人員面試成績從高分到低分依次進行遞補。

　　六、公示、聘用和待遇

　　對體檢、政治考核合格的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，由濰坊昌威人力資源管理有限公司與本人依法簽訂勞動合同，派遣到濰坊市公安局工作，聘用為警務(wù)輔助人員，試用期兩個月。試用不合格的，退回勞務(wù)派遣公司。

　　試用期工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后，根據(jù)人員所在崗位和工作績效，確定工資標準，月應發(fā)工資不低于3100元（含個人繳納社會保險和住房公積金部分），并建立動態(tài)調(diào)整機制。聘用期間，按規(guī)定為聘用人員繳納“五險一金”，辦理人身意外傷害保險。

　　聘用前已就業(yè)的，須于簽訂勞動合同前由本人提供與原工作單位解除勞動用工關(guān)系的證明材料，否則視為自動放棄聘用資格。

　　七、其他

　　本次招聘工作的相關(guān)信息將通過濰坊公安微信公眾號和濰坊公安門戶網(wǎng)站進行統(tǒng)一發(fā)布，應聘人員應及時了解最新招聘信息，并保持通信暢通，因應聘人員本人原因錯過重要信息而影響應聘的，責任由應聘人員承擔。

　　本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　咨詢電話：05368783710（濰坊市公安局）、05367908827（濰坊昌威人力資源管理有限公司）

　　附件1.《濰坊市公安局警務(wù)輔助人員招聘職位表》

　　附件2.《濰坊市公安局警務(wù)輔助人員報名登記表》

　　附件3.《應聘警務(wù)輔助人員體能測評身體狀況確認書》

　　濰坊市公安局

　　濰坊昌威人力資源管理有限公司

　　2020年11月27日