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橫琴出入境邊防檢查站警務(wù)輔助人員招聘公告

為充分利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)人力資源，優(yōu)化邊檢警力資源配置，更好地履行邊檢機(jī)關(guān)職責(zé)，有效緩解我站警力嚴(yán)重不足的矛盾，確保橫琴口岸的安全順暢，適應(yīng)并推動(dòng)橫琴粵澳深度合作區(qū)建設(shè)。橫琴出入境邊防檢查站擬按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員15名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、用工單位簡介

橫琴出入境邊防檢查站是珠海出入境邊防檢查總站下轄的正處級(jí)單位，主要承擔(dān)出入境人員、交通運(yùn)輸工具的檢查、監(jiān)護(hù)和口岸限定區(qū)域管理等職責(zé)，是一支重要的公安行政執(zhí)法力量。

二、招聘概況

（一）招聘人數(shù)及形式

共擬招聘警務(wù)輔助人員15人，擬聘用人員與橫琴邊檢站依法簽訂勞動(dòng)合同。

（二）工作職責(zé)

警務(wù)輔助人員主要負(fù)責(zé)協(xié)助邊檢民警開展口岸巡查、咨詢引導(dǎo)、口岸限定區(qū)域監(jiān)管、車輛監(jiān)護(hù)、警務(wù)保障等工作。

（三）工作地點(diǎn)

橫琴出入境邊防檢查站位于橫琴口岸

（四）工作時(shí)間

根據(jù)所在崗位工作性質(zhì)、特點(diǎn)和實(shí)際需要，主要為勤務(wù)排班工作模式，崗位需24小時(shí)輪班或夜間執(zhí)勤。

三、報(bào)名要求

報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法，品行端正；

（二）年齡18周歲以上，35周歲以下；特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬；

（三）勤務(wù)輔警應(yīng)具有高中（含職高、中專、技校）以上文化程度；

（四）具有較高的政治素質(zhì)，自愿從事警務(wù)輔助工作，聽從命令，服從指揮；

（五）五官端正，無紋身；男性身高168CM以上，女性身高158CM以上，特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬；此外，應(yīng)具有正常履行職責(zé)所需的身心條件和工作能力。

同等條件下，公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、具有2年及以上公檢法司輔警工作經(jīng)驗(yàn)、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員優(yōu)先考慮。

有下列情形之一的人員，不予錄用：

（一）曾犯罪或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（二）受過治安管理處罰或者有吸毒史的；

（三）曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的；

（四）曾因違反公安機(jī)關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的；

（五）曾被開除黨籍、團(tuán)籍或者留黨察看的；

（六）有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

（七）本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；

（八）其他不適合從事輔警工作的情形。

四、薪酬待遇

（一）扣除“五險(xiǎn)一金”后，每月實(shí)發(fā)工資約4400元，根據(jù)崗位不同略有浮動(dòng)。加班費(fèi)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定另行計(jì)算；

（二）單位不提供住宿，享受工作期間在單位就餐費(fèi)用減免優(yōu)惠；

（三）在崗工作期間，按照總站有關(guān)規(guī)定享有各類假期；

（四）配發(fā)工作服裝鞋帽；

（五）每年提供免費(fèi)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和通用技能水平；

（六）特別優(yōu)秀的輔警報(bào)考總站民警職位的，依據(jù)國家政策法規(guī)給予適當(dāng)照顧。

五、招聘流程

招聘遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照資格審查、筆試、面試、體測(cè)、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)于珠海市外報(bào)名人員較多的地區(qū)，視情赴當(dāng)?shù)亟M織考試。

（一）報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、免費(fèi)考試的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為即日起至10月10日20:00前，報(bào)名者需在此期間內(nèi)將報(bào)名表、近期小一寸免冠照電子版、身份證、戶口本首頁及本人內(nèi)頁、畢業(yè)證和學(xué)位證（退伍證）、職業(yè)資格證書等相關(guān)資料的掃描件等發(fā)送至hqbjzzc@163.com。

（二）資格審查

資格審查主要根據(jù)報(bào)名人員提交的資料，嚴(yán)格按照招聘條件和崗位所需資格條件，按一定比例擇優(yōu)確定筆試、面試人員，并于報(bào)名結(jié)束后的3日內(nèi)通知報(bào)名者具體考試信息，請(qǐng)保持手機(jī)暢通。對(duì)于未入選人員不予通知。因個(gè)人原因無法聯(lián)系的，造成的后果由報(bào)名人員自負(fù)。

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人在報(bào)名表中所填信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)，虛假信息一經(jīng)查實(shí)，即取消參加本次公開招聘的資格，并依法追究相關(guān)責(zé)任。資格審查工作將貫穿招聘工作的全過程。

（三）筆試：著重考察考生基本文化素養(yǎng)和常識(shí)。

（四）面試：面試采取現(xiàn)場(chǎng)提問、口頭回答的形式，主要考察應(yīng)試者的思維、溝通、語言表達(dá)等方面能力及儀態(tài)儀表等?？忌鷧⒓用嬖嚂r(shí)需攜帶個(gè)人身份證原件，以及報(bào)名郵件中的所有資料（紙質(zhì)版），其中報(bào)名表“本人承諾”一欄需本人親筆簽名。參加面試的順序由考生現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。

（五）體能測(cè)試

參考公安機(jī)關(guān)招錄人民警察《體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)》設(shè)定測(cè)試項(xiàng)目和達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)可視情適當(dāng)放寬。測(cè)試項(xiàng)目包括縱跳摸高、4×10米往返跑、女子800米、男子1000米跑。測(cè)試地點(diǎn)及時(shí)間另行通知。

（六）體檢

面試結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序，以一定比例確定體檢人選。綜合成績的計(jì)算方法為：筆試成績占40%，面試成績占60%。筆試、面試均實(shí)行百分制，進(jìn)入體檢人員面試成績不得低于60分。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)統(tǒng)一安排，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)?？忌獓?yán)格遵守體檢紀(jì)律，嚴(yán)禁冒名頂替、弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。體檢標(biāo)準(zhǔn)主要參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，標(biāo)準(zhǔn)可視情適當(dāng)放寬。體檢不合格的，取消聘用資格，按照綜合成績排名從高到低依次遞補(bǔ)。

（七）考察

對(duì)體能測(cè)試達(dá)標(biāo)人員統(tǒng)一組織考察?？疾熘攸c(diǎn)圍繞是否存在不得報(bào)名情形進(jìn)行?？疾觳缓细竦模∠赣觅Y格。

（八）公示與聘用

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員，并予以公示。公示無異議的，依法簽訂勞動(dòng)合同，到橫琴站各用工單位工作，試用期為1個(gè)月。試用期內(nèi)將進(jìn)行培訓(xùn)、試用和考核，考核或表現(xiàn)不合格的，無條件辭退。

六、棄權(quán)處理

已通過體檢、體測(cè)但自動(dòng)棄權(quán)，或已簽約但未按時(shí)報(bào)到的，均造成行政成本和社會(huì)資源浪費(fèi)，將取消其聘用資格，且5年內(nèi)不得報(bào)考珠海邊檢總站各類工作崗位。

電話咨詢：0756-8167527曹先生；0756-8167527張小姐。

監(jiān)督電話：0756-8167528。

特此公告。

附件1: 橫琴出入境邊防檢查站2021年警務(wù)輔助人員招聘職位表.doc

附件2: 橫琴出入境邊防檢查站2021年警務(wù)輔助人員報(bào)名表.doc